Werkgever

Leger des Heils W&G Zuidoost

Publicatiedatum

11.01.2022
Meer details
Match criteria
Provincie
  • Limburg
  • Noord Holland
  • Zuid Holland
  • Utrecht
  • Noord Brabant
  • Gelderland
  • Overijssel
  • Drenthe
  • Flevoland
  • Friesland
  • Groningen
  • Zeeland
Opleidingsniveau
  • HBO
Uren
  • 32 uur
Functies
  • HR adviseur

Senior HR Adviseur

Regio Zuidoost

Organisatie

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan meer dan 6.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op www.legerdesheils.nl.

Ons HR-team bestaat uit een HR-Manager, twee Senior HR-Adviseurs, twee medewerkers HR-Support, een Vrijwilligerscoördinator, een Flexpoolcoördinator, een Planner en een Recruiter. De afdeling is onderdeel van het Bedrijfsbureau en is op zoek naar een vaste aanvulling in het huidig team. Regio Zuidoost heeft diverse locaties in Eindhoven, Nijmegen, Tilburg, Helmond, Venlo, Heerlen en Maastricht. Als Senior HR-Adviseur werk je veel vanuit ons Bedrijfsbureau in Eindhoven en Maastricht, maar je werkt ook regelmatig vanuit huis en vanaf onze andere locaties.

Zet jij je graag in voor een ander? Werk jij vanuit een zekere gedrevenheid? En beschik jij over de skills om op een persoonlijke en professionele wijze advies te geven en proactief bij te dragen aan de HR-processen? Het Leger des Heils is voor regio Zuidoost op zoek naar een Senior HR-Adviseur. Herken jij jezelf hierin? Solliciteer dan snel!

Functieomschrijving Senior HR Adviseur

Wat ga je doen?

Als Senior HR-Adviseur ben jij een generalist op HR-gebied. Zo houd jij je bezig met het voorbereiden, ontwikkelen, implementeren en bewaken van het HR-beleid ten behoeve van één of meerdere HR-domeinen. Jouw aandachtsgebied is opleiden. Naast Senior HR-Adviseur, bekleed jij dan ook de functie van Opleidingsadviseur. Doordat jij altijd op de hoogte bent van relevante veranderingen en ontwikkelingen op het gebied van HR, breng jij gevraagd en ongevraagd advies uit aan interne betrokkenen bij de ontwikkeling en uitvoering van het HR-beleid. Ook adviseer je bij (bezettings)kwesties zoals verzuim, werving & selectie en verbetertrajecten met betrekking tot medewerkers. Samen met twee collega-HR-Adviseurs zijn jullie sparringpartners voor medewerkers, management en de directie. Doordat jij communicatief sterk bent en snel contact legt, houdt jij je hiernaast bezig met het onderhouden en uitbreiden van het netwerk. Verder ben je als Senior HR-Adviseur verantwoordelijk voor de sturing van zowel tactische als strategische projecten.

Functievereisten Senior HR Adviseur

Dit ben jij

  • Je hebt een sterke affiniteit met de sector Zorg & Welzijn en specifiek met het taakgebied opleiden.
  • Je bent in het bezit van minimaal een Hbo-diploma op het gebied van HR.
  • Je hebt ruime ervaring op het gebied van HR in een vergelijkbare functie.
  • Je bent creatief en kunt advies geven, maar je bent ook energiek en gemotiveerd om mensen te inspireren en de gewenste ontwikkelingen op HR-gebied handen en voeten te geven, ook met betrekking tot de inzet van moderne tools en technieken op HR-gebied.
  • Je hebt een christelijke geloofsovertuiging en onderschrijft de doelstelling van het Leger des Heils.
  • Je hebt kennis van wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsrecht, sociale wetgeving en CAO.

Arbeidsvoorwaarden & aanvullende info

Dit bieden wij

  • Een rol waar maatwerk, creativiteit en out-of-the-box denken wordt gewaardeerd.
  • Een contract voor 32 uur per week.
  • Een overeenkomst voor een jaar met de intentie te verlengen.
  • Een beloning afhankelijk van je opleiding en werkervaring in schaal 9 van de cao Sociaal Werk (€ 2.956,- tot € 4.358,- o.b.v. 36 uur).
  • Een Individueel Keuzebudget, loopbaanbudget voor je duurzame inzetbaarheid en een prima pensioen via PFZW.

Interesse en contact

Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. De vacature staat open tot en met dinsdag 1 februari. Je kunt reageren via de button ‘Solliciteer’. Eerst meer weten? Bel dan met de HR-Manager Jaap Slob via 06-10881270, of met Senior HR-Adviseur Natascha van Broekhuizen via 06-25765055.

Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Acquisitie? Nee, bedankt!

in

Regio Zuidoost

Contactpersoon

HRbaan - noreply

New HR jobs

Recente HR vacatures
HRbaan gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close