Werkgever

Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond

Publicatiedatum

22.09.2022
Meer details
Match criteria
Provincie
  • Zuid Holland
Opleidingsniveau
  • HBO
Uren
  • 36 uur
Functies
  • HR manager
Jaarsalaris
  • 50.000 - 65.000
  • 65.000 - 90.000

Manager HR Bedrijfsvoering

Rotterdam

Organisatie

Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond (VRR) is een overheidsorganisatie die namens de 15 gemeenten in de regio taken uitvoert op het gebied van rampenbestrijding, crisisbeheersing, risicobeheersing, brandweerzorg, ambulancezorg en geneeskundige hulpverlening. Alle 15 burgemeesters vormen samen het algemeen bestuur. De voorzitter van Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond is de burgemeester van Rotterdam, ing. Ahmed Aboutaleb.

Wij zijn lid van 010 Inclusief, het Rotterdamse Platform tegen arbeidsmarktdiscriminatie. Samen met andere Rotterdamse organisaties, maken wij ons sterk vóór gelijke kansen en tegen discriminatie op de arbeidsmarkt.

Je team

De totale HR afdeling bestaat uit circa 40 collega’s met verschillende achtergronden, talenten en persoonlijkheden verdeeld over drie teams; Advies, Mobiliteit en Bedrijfsvoering. Het team HR Bedrijfsvoering bestaat uit HR medewerkers, Personeels- en Salarisadministrateurs en Functioneel Beheerders. Als Manager HR Bedrijfsvoering bent je lid van het Management Team HR.

Functieomschrijving Manager HR Bedrijfsvoering

Ben jij op zoek naar een nieuwe HR uitdaging in het bruisende Rotterdam en heb je leidinggevende skills? Krijg jij energie van het verbeteren van HR- en PSA processen en het coachen van medewerkers? Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond zoekt een Manager HR Bedrijfsvoering!

Jouw werk

Als Manager HR Bedrijfsvoering geef je coachend en motiverend leiding aan een team van 15 medewerkers. Jij gaat je in deze functie richten op verdere digitalisering van HR bedrijfsvoering en de personeel- en salarisadministratie (PSA) waarbij je jouw medewerkers goed meeneemt. Je gaat aan de slag met het verder optimaliseren van HR processen en de inrichting van het HR-systeem AFAS Profit, waarbij je eventuele knelpunten signaleert, analyseert en oplost. Samen met het team zorg jij voor een soepel lopende en hoogwaardige levering van administratieve en ondersteunende producten en diensten. Jij bent eindverantwoordelijk voor de tijdige en juiste verwerking van personeelsgegevens en mutaties, zodat een correcte verloning plaatsvindt conform wettelijke regelingen voor de medewerkers van de Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond.

Kijk jij als Manager HR Bedrijfsvoering samen met jouw team vooruit?

Je onderhoudt proactief contact met interne en externe klanten, waardoor je goed weet wat er speelt in de organisatie. Je maakt de verbinding met de gebruikers in de organisatie en de overige HR onderdelen waardoor je overzicht behoudt. Daarbij zorg jij dat de planning van de HR producten en diensten en inzet van de medewerkers goed geregeld is. Dit alles doe je vanaf de 25e verdieping van het World Port Center met een adembenemend uitzicht over de Maas.

Functievereisten Manager HR Bedrijfsvoering

Jij...
... krijgt energie van leidinggeven. Je bent toegankelijk en benaderbaar. Je werkt vanuit een heldere visie en zorgt ervoor dat je stakeholders en het team hiervan op de hoogte zijn. Vanuit de HR strategie ontwikkel je voorstellen en plannen, die jij na afstemming uitrolt en implementeert. Je bent gericht op zowel inhoudelijke als persoonlijke ontwikkeling, zodat je het beste uit jezelf en jouw team naar boven te haalt.

Verder:

  • Je beschikt over HBO werk- en denkniveau en je hebt ruime werkervaring als leidinggevende;
  • Je hebt kennis van personeel- en salarisadministratie, HR processen en systemen en de optimalisatie daarvan;
  • Je beschikt aantoonbaar over ervaring met uitvoering van arbeidsvoorwaarden en je bent bekend met fiscale- en SVW regelgeving;
  • Het is een pre als je ervaring hebt met AFAS Profit.

Arbeidsvoorwaarden & aanvullende info

Arbeidsvoorwaarden

  • Je wordt ingeschaald in schaal 13 met een salaris van € 4.965,- tot maximaal € 6.616,- (o.b.v. 36 uur).
  • Je ontvangt een toeslag van 17,05% als Individueel KeuzeBudget. Extra verlofuren? Een nieuwe fiets? Vakantiegeld? Je kunt het hier zelf uit financieren!
  • Vitaliteit en gezondheid vinden wij belangrijk, daarom bieden we een fitnessregeling van maximaal 20,- netto per maand
  • Wij werken hybride. Dat betekent dat je in afstemming met je team tijd- en plaats onafhankelijk werkt.
  • Wij hanteren een gunstige pensioenregeling bij het ABP: wij betalen 70% van jouw pensioenpremie.
  • De arbeidsvoorwaarden zijn conform de Rechtspositieregeling Gemeente Rotterdam, zoals die luidde op 31 december 2019.


Voor deze vacature geldt het volgende:

  • Voor deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang.
  • Deze vacature staat open totdat wij de juiste kandidaat hebben gevonden.
  • Om bij de Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond te kunnen werken, dien je in het bezit te zijn van een Verklaring omtrent gedrag (VOG). Deze zal aan het einde van het sollicitatieproces worden aangevraagd.
  • Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus.


Meer weten?
Neem gerust contact met ons op!

  • Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Diana Storm (Hoofd Human Resources) via 06 – 40057175 of Diana.Storm@vr-rr.nl.
  • Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met team Recruitment via het algemene nummer 088-8779000 of Recruitment@vr-rr.nl.

Direct solliciteren mag natuurlijk ook! Doe dit via de sollicitatiebutton op deze pagina.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

in

Rotterdam

Contactpersoon

HRbaan - noreply

New HR jobs

Recente HR vacatures
HRbaan gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close