Werkgever

Cegelec BV

Publicatiedatum

01.12.2022
Meer details
Match criteria
Provincie
  • Zuid Holland
Opleidingsniveau
  • HBO
Uren
  • 32 uur
Functies
  • HR adviseur
  • HR business partner
  • Senior HR adviseur
Jaarsalaris
  • 50.000 - 65.000

HR Business Partner

Dordrecht

Organisatie

De wereldwijde energiesector verandert voortdurend. Omexom werkt samen met klanten om de energietransitie te realiseren.

We helpen klanten om hun doelstellingen te bereiken. We ontwikkelen oplossingen voor alle spelers die elektriciteit opwekken, transformeren en distribueren. We adviseren, ontwerpen, bouwen en onderhouden deze oplossingen. Dit doen we in Nederland en daarbuiten. We zijn onderdeel van een wereldwijd netwerk van business units.

Functieomschrijving HR Business Partner

Als HR Business Partner heb je met je sympathieke houding en “samen de schouders eronder” mentaliteit een groot draagvlak bij je collega’s. Door jouw deskundigheid zorg je voor een doorlopende groei van een tweetal business units, bestaande uit totaal zo’n 70 medewerkers. Een deel van de collega’s werkt vanuit het kantoor in Dordrecht. Daarnaast werkt een groot deel van de collega’s op projectlocaties door het hele land.

Je zorgt ervoor dat de operationele HR- en recruitmentzaken goed verlopen. Zo ga je aan de slag met in-, door- en uitstroomvraagstukken. Daarnaast breng je strategisch de nodige verandering teweeg, want als lid van het managementteam weet jij de vertaling te maken van onze missie naar een strategisch HR-plan. Hierin werk je nauw samen met de Business Unit Manager en Business Controller. Je bent een prettige én kritische gesprekspartner en geeft graag advies. Gevraagd en ongevraagd.

In deze rol spar je met de HR Business Partners van andere business units binnen het netwerk. Samen dragen jullie bij aan de ontwikkeling op het gebied van HR beleid en de daarbij te ontwikkelen instrumenten, waarbij we rekenen op jouw eigen initiatief.

Functievereisten HR Business Partner

Je bent een enthousiaste, proactieve persoonlijkheid en kunt op verschillende levels in de organisatie een goed gesprek voeren. Zelfstandigheid en flexibiliteit passen jou. Ervaring met veranderingstrajecten en HR projecten naast een afgeronde HBO opleiding in de richting van HRM of Bedrijfskunde zijn helpend voor een goede invulling van de rol. Daarnaast ben je 32 uur per week beschikbaar en in bezit van een rijbewijs.

Arbeidsvoorwaarden & aanvullende info

We bieden je een brede functie met veel vrijheid en afwisselende werkzaamheden.

Goede arbeidsvoorwaarden, zoals een bonusregeling, 25 vakantiedagen, 13 ADV-dagen, een collectieve zorgverzekering en een pensioenregeling volgens de CAO Technisch Installatiebedrijf. Onder gunstige voorwaarden kan je investeren in het internationale aandelen- en groepsspaarplan van de VINCI-groep. Een goed salaris, afhankelijk van opleiding en ervaring, tussen de € 4.000,- en € 5.500,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband. We faciliteren een leaseauto, laptop en telefoon.

Ontwikkeling vinden we belangrijk. Er zijn doorgroeimogelijkheden die passen bij jouw ambities in een team met gedreven collega’s. Daarnaast heb je toegang tot de opleidingsprogramma’s van de VINCI Energies Academy en tot 100+ onlinetrainingen via Goodhabitz.

Wil je eerst informeel kennis maken met een vakcollega voordat je besluit te solliciteren, neem dan contact met ons op!

·

in

Dordrecht

Contactpersoon

HRbaan - noreply

New HR jobs

Recente HR vacatures
HRbaan gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close